4月2日，水发集团召开2024年度党建工作推进会，深入学习习近平总书记关于党的建设的重要思想，传达四川省委党建领导小组会议精神，研究落实水利厅党组对集团党建工作提出的系列要求，回顾总结2023年党建工作，安排部署2024年党建重点工作任务。集团党委书记、董事长王华出席会议并讲话。
会议听取了下属企业党建工作推进情况汇报，集团党委委员、纪委书记吴军对集团2023年党建工作进行了总结，并对2024年党建工作进行了具体安排。
会议指出，2023年集团党委坚持以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为主线，坚持把党的领导融入集团治理各环节，推动全面从严治党在集团落地落实，以政治聚魂淬炼信念先锋，以固本强基激发实干先锋，以示范引领锻造模范先锋，以素质跃升争当攻坚先锋，为集团高质量发展提供了坚强保障和强大动力。会议还对2024年集团在党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设及集团肩负国企社会责任推进德格产业振兴等7个方面、11项重点任务进行了详细布置。
会议强调，要努力将党建工作转化为指导集团高质量发展的自觉实践，转化为工作思路、发展目标和具体举措，落地落实2024年集团党建重点工作任务，为加快集团高质量发展再创佳绩、再立新功。
王华以“高质量党建引领集团高质量发展”为题，对抓牢抓实集团党建工作做出系统安排部署。一要深刻领会国企党建工作要求，切实做到明责尽责。一方面正确认识和把握国有企业的重要地位和作用，切实担负起服务国家重大战略的历史使命。一方面深刻认识和把握国有企业的党建要求和标准，切实担负起全面从严治党管党的主体责任。二要科学审视集团党建工作格局，切实坚定抓党建的信心决心。一方面要继续坚持把党建工作抓在平时、用在战时的做法，巩固并进一步扩大“管党治党责任明晰、领导作用充分发挥、基层基础夯实巩固、队伍忠诚务实担当、初步构建品牌体系”党建工作六大成绩。另一方面要审视党建工作距离高质量、高标准尚存在的差距，并下大力气补足短板。三要全面打造集团党建工作品牌，切实做到五大提升。一是树牢"四个意识"，推进政治建设大提升。将政治建设摆在首位，将理论武装贯彻始终，把两个"一以贯之"做深做细。二是夯实基层基础，推进组织建设大提升。进一步压实党建工作责任，进一步树立大抓基层导向，进一步强化党务干部培养，进一步打造培育典型案例。三是强化意识形态工作，推进思想建设大提升。掌握主动权，进一步凝聚共识，进一步塑造水发企业文化。四是加强干部管理，推进队伍建设大提升。要围绕构建四川水发新质生产力，进一步打造高素质干部队伍，进一步培育科技创新人才。五是持续正风肃纪，推进作风建设大提升。继续强执行守纪律，继续提效能强作风。
集团党委副书记、副董事长、总经理向仕春主持会议。集团党委领导班子成员、总部中层干部、下属企业领导班子成员以及相关部门负责人参加会议。
